——無憂精英網發布春季職場行情掃描

正值金三銀四招聘求職旺季，前程無憂旗下精英職業發展平臺--無憂精英網發布 2018 年春季職場行情。春節后無憂精英網職位數爆增，截止 3 月 31 日，求人心切的獵頭們一共發布了 65437 個職位，增長23.3%，其中年薪超過 25 萬的職位數量更是比平時多出了41.1%。除了常規的互聯網、金融、汽車、地產四個行業專場外，針對專業人才的職位競拍產品“精英競拍匯”，還增設了互聯網行業的 15 個職位專場，專場的報名人數已超過 20000 人。 一線城市釋放出巨大的人才需求，二線城市則需求增幅漸長，IT/互聯網依然是 2018 年最缺人的行業，電子半導體、地產、汽車、培訓等行業人才需求增幅較大。

一線需市需求旺盛，準一線城市需求大漲

精英人才的需求量仍然集中的北上廣深等一線城市，占到總數的56%，上海以19.6%的需求量位列第一，其次是北京和深圳。二線城市中杭州、南京、成都成為人才需求最多的城市。

在職位的增幅方面，杭州 2018 年春季的人才需求增幅最大，達到14.4%。其次是成都、南京、重慶、武漢，增幅都超過10%，一些城市的人才需求量增幅則主要在6%-9%之間，武漢、杭州、南京等城市相繼出臺人才引進政策，引發了新一輪的人才爭奪戰。資深獵頭Jason說：二線城市相對宜居，壓力也小些，能吸引到一些候選人逃離北上廣深。二線城市的企業想吸引到行業頂尖的高端人才，把薪資福利對標到一線城市，但仍然難度較大，畢竟，從行業發展、產業實力的角度看，二線城市與一線城市之間的依然有差距。

IT/互聯網、地產行業最缺人 

根據無憂精英網各行業職位所占的比例看，IT/互聯網行業依然是最缺人的行業，職位需求量達到總職位數的34.3%，地產、金融則排在第二三位，汽車、電子半導體行業緊隨其后，這五個行業的職位需求占到市場需求的 7 成。

互聯網行業不間斷的風口，帶來各類相關人才的需求井噴，人工智能、大數據、新零售依然熱門，大佬們紛紛布局區塊鏈，短視頻競爭愈演愈烈、5G基站開通在即，并購跨界成為常態，新技術、新業態的不斷涌現使得 2018 年互聯網人才的流動則更加劇烈。新興技術崗位普遍人才緊俏，薪水可觀，各類算法工程、深度學習類崗位都處于供不應求的狀態。鏈圈更是普遍缺人，無憂精英網上所有區塊鏈的職位年薪都在 20 萬以上，超過40%的崗位年薪能達到 50 萬，深圳和上海都有企業最高給到 150 萬年薪，招聘區塊鏈頂尖人才。隨著區塊鏈垂直類媒體數量不斷上升，使得區塊鏈方向的記者都相當緊俏，薪水水漲船高。

互聯網龐大的職位數量與分類，以及人才的供不應求，使得互聯網精英們需要更加細分、精準的職位信息，更全面、深入的求職服務。無憂精英網在北京、上海、深圳三地開設了包括測試、產品、PHP、移動端開發、JAVA等職位的 15 個“精英競拍匯”專場，通過精準的職位推薦、專業的全流程顧問服務，幫助互聯網行業精英快速找到更好的發展機會。

雖然中國的房地產處于調控之中，但地房地產的成交量和成交面積卻創出了歷史新高，龍頭房企憑借其融資、品牌等優勢,市占率持續提升。從各上市房企 2017 的財報看，大多數房企都有不錯的銷售額和業務增漲，人才的需求量保持在高位。春節過后，多家房企出現高管易帥的情況，同時更多的房企開始增加商業地產、旅游地產、特色小鎮等業務、并涉足長租公寓、家裝、養老、房產經紀等地產服務類業務、造成房企人才需求的增加，對人才需求種類更多，要求也更高。

電子半導體行業機會增多

2018 年各行業春節后的職位增幅方面，電子半導體以32.6%的增幅位居增幅榜第一，其次是IT/互聯網、地產、教育培訓行業，增幅均超過兩位數。

電子半導體是信息產業的基石，半導體的國產替代打開了行業發展空間。不論是無人駕駛、加密貨幣、5G還是“中國制造2025”，國產替代的浪潮都在激勵著上下游的中國企業加大研發投入，財政部對四類集成電路企業的稅收減免也為行業帶來春風。 2018 的電子半導體行業的研發、封裝、測試、生產類職位增幅明顯，薪資集中在20- 30 萬的區間。

國家統計局 2017 年GDP初步核算數據顯示信息傳輸、軟件和信息服務業的年產值為 27452 億元，增漲高達26%，是中國主要產業中增速最快的產業，而第二位的租賃和商業服務業只有10.9%的增漲。縱觀職位數增幅靠前的行業，幾乎都與IT/互聯網有著直接的關系，或借助互聯網實現行業的整體升級。 2018 年的招聘市場，明顯的呈現出互聯網及相關人才搶手，電子半導體、汽車、培訓也都借助互聯網實現產業升級，未來大量的傳統行業的產品也會進行數字化改造。對于大多數的職場人來說，想要職業的進一步發展，仍然需要主動適應時代的變化，互聯網或互聯網 仍將會是機會較多的方向。

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無憂精英網（www.51jingying.com）是“前程無憂”整合優勢資源，創新招聘模式后推出的全新招聘網站，匯聚專業獵頭、面向精英人才。無憂精英網開啟了“半定制”的獵頭服務模式 ，集合某一專業的牛人高手和眾多的知名雇主，同時引入獵頭，多點對多點地提供“工作機會”和“專業人才”，給精英人才帶來發展機會和高薪職位。同時，引入專業的獵頭和HR，實現“工作來找你”的理念。令個人和雇主都有充足、高質量的選擇機會。

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