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成龍幫茶水阿姐調麥克風 注重新人對楊容蓮態度

放大字體  縮小字體 發布日期:2018-04-18  來源:企業800網  作者:新格網  瀏覽次數:549  【去百度看看】
核心提示:據臺灣媒體報道,第37屆金像獎剛落幕,獲“專業精神獎”的“茶水阿姐”楊容蓮眾望所歸,成龍為矮小的她調整麥克風高度的那一幕還歷歷在目。成龍私下告訴工作人員

成龍幫茶水阿姐楊容蓮調整麥克風

據臺灣媒體報道,第37屆金像獎剛落幕,獲“專業精神獎”的“茶水阿姐”楊容蓮眾望所歸,成龍為矮小的她調整麥克風高度的那一幕還歷歷在目。成龍私下告訴工作人員,“我很重視新人的質, 質如果不好,無論演技、外貌、天份有多好,還是不用。”楊容蓮對自己來說不只是茶水阿姐,更是偷偷咨詢的對象,“問她最準!”

成龍從最基層又苦力的武行、戲班一路爬升到天王地位,苦過的他提拔新人不遺余力,試鏡時也有自己的一套標淮,相較于演技、外貌,他更在意藝人的品德。“所有人都喊我大哥,所有人都對我畢躬畢敬,我不會知道那是真是假,會判斷失準,能讓我不失誤的‘關鍵人物’就是基層人員。我會找機會問茶水阿姐,某某新人對她有沒有禮貌,待人是否一視同仁,如果答案是肯定的,那就沒問題啦。”

剛入行的楊容蓮正值香港電影的黃金時期,但這一行收入極不穩定,又是最不被重視的一群人,不但要經歷風吹雨淋日曬,也經常日夜顛倒,但她毫無怨言:“我什么都不懂,難得有這份工,已經很開心,打算一直做下去,做到沒人要為止。”她認為要做好份內的工作,不要因為大明星就特別照顧、不紅就不照顧,“大家都是來工作的,要互相尊重。”

茶水阿姐對藝人的態度是“紅不紅都一樣照顧”,成龍選擇的新人也要對基層人員同等待之,“什么天王天后,那些稱呼都不重要,最重要的是待人是否得宜,行為舉止是否大小眼。”

成龍不想要被新人唬弄,就算有演技、有身材、有臉蛋,但品格不好他便不會提拔,“阿姐的價值不僅是在她工作上的專業,最重要是這個阿姐看到很多人的人品,是我們這種人看不到的,所以她的價值在于我真的可以找到一個好質感的人。”

 
 
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